Collectivité - Direction
Dans le cadre de leur démarche en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité, Bordeaux Métropole, la Ville de Bordeaux et le CCAS s'engagent contre toute forme de discrimination.
Tout.e candidat.e qui se sentirait discriminé.e peut contacter la cellule d'écoute mise à sa disposition à l'adresse suivante :
discriminations@bordeaux-metropole.fr
Référence
2025-6093
Situé à Bordeaux Caudéran, l’EHPAD La Clairière de Lussy, est un établissement public géré par la direction générations seniors et autonomie du CCAS de la ville de Bordeaux.
Sa capacité d’accueil est de 89 lits dont une plate-forme Alzheimer (unité d’accueil spécifique pour Alzheimer de 14 chambres, un hébergement temporaire spécifique Alzheimer de 5 chambres), un pôle d’activité de soins adaptés (PASA) et un EHPAD classique de 70 lits.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 63 agents, sous l’autorité directe de la responsable hôtelière, vous assurez les prestations d'entretien et d'hygiène des locaux de l'établissement, le service des repas et participez aux tâches permettant d’assurer le confort des résidents.es, en préservant leur dignité et leur intimité.
Vos missions principales sont:
- Le nettoyage des locaux (parties communes) en respectant les procédures de bio nettoyages établies
- L'entretien des chambres et le rangement de l’espace de vie des résidents
- Le bien-être et le confort des résidents, en collaboration avec l'équipe soignante
- La mise en œuvre des prestations de restauration: service des repas et nettoyage de la vaisselle
- L'aide aux personnes dépendantes (hors soins médicaux): service des repas en chambre, aide ponctuelle aux déplacements
- La gestion du circuit du linge hôtelier et des résidents: ramassage du linge sale, stockage, rangement, etc..
- L'entretien du matériel mis à disposition : chariot de ménage, chariot de distribution des repas, auto laveuse, monobrosse...
- Les transmissions quotidiennes auprès de l'infirmière et la traçabilité de vos tâches sur support adapté
- Votre participation aux réunions de fonctionnement, de coordination des activités, à la démarche qualité de l'établissement et au développement des bonnes pratiques.