Moteur de recherche d'offres d'emploi BORDEAUX

Aide-soignante / Aide-soignant H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Collectivité

Dans le cadre de leur démarche en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité, Bordeaux Métropole, la Ville de Bordeaux et le CCAS s'engagent contre toute forme de discrimination.
Tout.e candidat.e qui se sentirait discriminé.e peut contacter la cellule d'écoute mise à sa disposition (05.57.20.71.11).
  

Référence

2021-979  

Date limite de candidature

06/05/2021

Carrière

Catégories

C

Filières

Médico-sociale / Technique

Cadre d'emplois du poste

FPH-Aides médico-psychologiques

Grades

Aide médico Psychologique ou Aide soignante

Description du poste

Intitulé du poste

Aide-soignante / Aide-soignant H/F

Métier

Santé - Aide-soignante / Aide-soignant

Missions

Le centre Simone Noailles recherche pour son unité Lits Halte Soins Santé Leydet son aide médico psychologique ou son aide soignant.e.

En concertation avec l'équipe pluridisciplinaire: l'agent.e devra aider les résidents du service dans les actes de la vie quotidienne afin que les personnes maintiennent et développent leur autonomie et leur bien être.
Il elle devra mettre en œuvre des activités d'animation auprès d'une ou plusieurs personnes dans son domaine d'activité.

Dans ce cadre vos missions principales sont les suivantes:

Accueillir et prendre en charge les personnes accueillies sur le service
Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne en veillant à son intégrité physique et psychique.
Etre garant de son confort et respecter les mesures de prévention mises en place
Prévenir et déceler le plus précocement possible la douleur chez tout résident.
Distribuer les traitements sous la responsabilité de l'IDE et effectuer des petits soins délégués en respectant les fiches de soins.
Collaborer avec l'infirmier sur la réalisation de soin (actes simples, toilette, ...).
veiller au respect de son rythme biologique (sommeil, repas, ...) mais aussi à sa fatigabilité, à l'évolution de la pathologie, au vieillissement.
Faire la liaison avec l'équipe de nuit.
Recueillir/collecter des données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
Rédiger les comptes-rendus relatifs aux observations/interventions, dans son domaine d'activité

Vous devrez également :

- Travailler en lien avec l'équipe d'infirmiers
- Transmettre les informations nécessaires à l'accompagnement des personnes en réunion pluridisciplinaire

 

Les horaires sont les suivants :

 Les horaires actuels aux LHSS sont 8h30-16h30 ou 11h30-19h30.

Ces horaires évolueront pour les LAM : 7h00-14h30 ou 14h-21h30.

Le travail en week-end est régulier (actuellement 1 sur 3 ou 4, avec les LAM 1 sur 2).

 

Profil attendu

Les compétences attendues sur le postes sont les suivantes :

Savoirs:


- Bio-nettoyage et hygiène des locaux
- Technique de soins
- Diététique
- Organisation et fonctionnement des structures sociales et médico-sociales

Connaissances opérationnelles :
- Communication et relation d'aide auprès du public en très grande précarité (champ de l'exclusion sociale)
- Gestion du stress et des situations de tensions
- Premiers secours
- Utilisation de l'informatique (suite microsoft et application de gestion et suivi des dossiers des résidents)

DE AS exigé avec expérience du public en très grande précarité

DE AMP exigé avec expérience du public en très grande précarité

Savoirs-faire :

Faire preuve d'écoute, de respect, et d'attention envers les résidents.
Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes (préserver l'autonomie :
faire avec et non à la place).
Savoir adapter ses actions en tenant compte des modifications de l'état général de la personne accueillie, des situations critiques ou particulières, dans son domaine de compétence.
Evaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes.
Savoir s'organiser et prendre des initiatives.
Savoir transmettre et communiquer.
Savoir identifier des signes et donner l'alerte devant des états de souffrance.
Savoir identifier, anticiper les situations dangereuses et/ou conflictuelles et savoir réagir en conséquence.
Organiser/animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des résidents
Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence

Savoirs-être :

- Capacité d'écoute et de communication, bienveillance et respect des personnes
- Pédagogie adaptée aux personnes de langue étrangère
- Sens aigu de la confidentialité des informations sur les personnes
- Approche collaborative du travail en équipe pluridisciplinaire
- Sens de l'organisation, adaptabilité aux nécessités de service

Date de prise de poste souhaitée

01/07/2021

Localisation du poste

Localisation du poste

Gironde (33)

Site de travail

Lits Halte Soins Santé Leydet

Contact Métier

Nom

VAN DER GOES

Prénom

BEATRICE

Fonction

Directrice d'établissement

Téléphone

05 56 92 47 10

Contact DRH

Nom

BRUN-RODEZ

Prénom

Nathalie

Téléphone

0557207372