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Gestionnaire de l'accessibilité H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Collectivité

Dans le cadre de leur démarche en faveur de l'égalité professionnelle et de la diversité, Bordeaux Métropole, la Ville de Bordeaux et le CCAS s'engagent contre toute forme de discrimination.
Tout.e candidat.e qui se sentirait discriminé.e peut contacter la cellule d'écoute mise à sa disposition (05.57.20.71.11).
  

Référence

2022-2878  

Date limite de candidature

13/10/2022

Carrière

Catégories

B

Filières

Administrative

Cadre d'emplois du poste

FPT-Rédacteurs

Grades

Rédacteur territorial

Description du poste

Intitulé du poste

Gestionnaire de l'accessibilité H/F

Métier

Affaires générales - Assistante / Assistant de gestion administrative

Missions

La Mission Handicap et Accessibilité à la Cité, rattachée à la Direction Générale des Solidarités et de la Citoyenneté, a pour objectifs de contribuer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la Ville en matière de handicap. Elle définit la stratégie de la démarche d'accessibilité, et de développement des actions permettant une inclusion sociale des personnes handicapées.

 

Sous l'autorité de la directrice, en lien avec les membres de votre équipe (3 agents) et l'ensemble des acteurs internes et externes concernés, vous mettez en œuvre des procédures, développez des actions visant à promouvoir une meilleure accessibilité universelle à la ville et à la vie de la cité et rendez compte de l'état d'accessibilité de la Ville de Bordeaux.

 

Afin d'assurer la gestion et la coordination administrative de l'accessibilité, vos missions principales sont, concernant:

 

La Commission Communale de l'Accessibilité (CCA):

  • Préparation, en lien avec la direction, proposition d'un ordre du jour, collecte et traitement des données auprès des services municipaux et métropolitains, organisation logistique des séances
  • Suivi des recommandations des membres de la commission
  • Etablissement d'un rapport d'activité annuel dressant un constat sur l'accessibilité dans la Cité
  • Proposition, mise en place et animation des groupes thématiques au sein de la CCA
  • Organisation des visites sur sites et parcours de l'accessibilité

 

L'ADAP:

  • Gestion administrative et suivi : recueil des données, mise à jour dans le logiciel Projector Monitor ADAP, appui auprès des contributeurs du groupe projet, coordination des informations servant à préparer les comités de suivi, copil, visites de sites complexes, en relation étroite avec les différents partenaires
  • Organisation et préparation des commissions mensuelles municipales des dérogations : ordre du jour, documents

 

Les Registres Publics d'Accessibilité:

  • Mise à jour des données dans logiciel Lootibox, en lien avec les directions gestionnaires de patrimoine
  • Suivi et contrôle de la mise en place
  • Vérification de l'obligation de sensibilisation des agents à l'accueil des personnes handicapées, en lien avec la DRH

 

L'accessibilité et les obligations règlementaires:

  • Veille juridique sur l'accessibilité
  • Proposition d'actions de sensibilisation
  • Valorisation des actions réalisées
  • Planification des différentes réunions, organisation, animation et compte rendu
  • Reporting régulier.





Profil attendu

  • Connaissance des bases de l’accessibilité et des obligations d'une collectivité dans ce domaine
  • Connaissance des partenaires locaux du réseau handicap
  • Aisance relationnelle adaptée aux différents interlocuteurs
  • Aptitude au travail partenarial, transversal et à l'animation de groupe de travail
  • Sens du travail en équipe
  • Rigueur et sens de l'organisation
  • Bonne maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, power point..)
  • Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse
  • Force de proposition.

Date de prise de poste souhaitée

01/11/2022

Localisation du poste

Localisation du poste

Gironde (33)

Site de travail

Cité municipale

Diplômes et Habilitations

Langues

Français (2- Niveau professionnel)

Contact Métier

Nom

BEAUFORT-LANCELIN

Prénom

Catherine

Fonction

Directrice

Téléphone

0556103432

Contact DRH

Nom

PEYRAN

Prénom

Nicole

Téléphone

0556998621