Après près de 15 ans de service intense, notamment suite à la fermeture de la piscine Galin, et une rénovation datant de plus de 15 ans, la piscine du Grand Parc a fermé ses portes fin décembre 2022 pour une transformation ambitieuse. Parmi les grands objectifs : garantir l'accessibilité pour tous, atteindre les nouveaux standards énergétiques, améliorer l'étanchéité des plages et offrir une qualité d'accueil exceptionnelle.

La piscine du Grand Parc a réouvert ses portes le 9 septembre dernier. Cet espace entièrement modernisé accueille un large public : familles, scolaires, clubs sportifs, maisons de quartier, et bien d'autres.

Dans ce contexte de renouveau, la ville de Bordeaux est à la recherche de son futur Responsable pour piloter cet équipement emblématique.

Vos missions ?

Vous serez au cœur de la gestion et de la direction d'un établissement aquatique d'envergure, ainsi que du dispositif plage lac pendant la saison estivale. Votre rôle sera essentiel pour garantir la sécurité, la qualité de service et le bon fonctionnement de l'ensemble des installations.

Ce que nous attendons de vous :

- Piloter la démarche de management des risques (POSS, ERP) pour assurer la sécurité de tous.

- Coordonner et contrôler les interventions techniques.

- Animer, gérer et encadrer les équipes techniques, administratives et pédagogiques.

- Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les projet d'établissement (piscine du Grand-Parc) et le dispositif plage du Lac.

- Assurer le pilotage et la coordination du dispositif de la baignade estivale "Plage du Lac".

Vous possédez une solide connaissance des réglementations des Établissements Recevant du Public, notamment celles liées aux piscines et baignades, telles que le Code du sport, le Code de la santé publique, le Code de la construction et les circulaires relatives à la natation scolaire. Vous êtes également formé.e au management des risques en matière d'hygiène et de sécurité.

Vous maîtrisez les bases du droit du travail et des statuts de la Fonction Publique Territoriale. Vous savez encadrer des équipes, en organisant le travail, en participant au recrutement, à l’évaluation, à l’élaboration des fiches de poste et au plan de formation, ainsi qu’à la gestion des conflits. Vous avez une appétence dans la conduite et  la  supervision des projets d’établissement en planifiant les ressources et en animant le dispositif d’évaluation.

Vous maitrisez les outils bureautiques et les techniques d’élaboration de tableaux de bord et d’indicateurs de performance. 

Conditions spécifiques d'activité:

-       Permances de responsabilité possibles pendant les petites et grandes vacances,

-       Présence demandée lors de manifestations, 

-       IFSE de grade (970 € bruts mensuels),

-       35 jours de congés + 12 jours RTT

Vous pouvez également bénéficier (sous conditions) :
- d’une mutuelle employeur participant à votre protection sociale en santé et prévoyance,
- de la prise en charge financière d’une partie de vos frais de trajets entre votre domicile et votre lieu de travail.
- d’un accès gratuit aux musées municipaux de la ville de Bordeaux
- de prestations diverses (vacances, loisirs, bien être, accès aux restaurants administratifs)